Van huisartsenpraktijk naar interprofessioneel samenwerken
De huisartsensector staat op een kruispunt: vasthouden aan huidige praktijkvoering of de sprong wagen naar een toekomst waarin interprofessionele samenwerking centraal staat.
Door : Sofie Kuppens
De huisartsensector staat op een kruispunt: vasthouden aan huidige praktijkvoering of de sprong wagen naar een toekomst waarin interprofessionele samenwerking centraal staat.
Door : Sofie Kuppens
Foto: Freepik
De uitdaging van de huisartsensector
De huisartsensector kreunt: de huidige manier van praktijkvoering is gebaseerd op de behoeften van 30 jaar geleden, niet op die van het heden of de toekomst. Het traditionele model waarbij één huisarts álles doet, is niet meer houdbaar.
In de afgelopen decennia zijn de complexiteit van gezondheidsproblemen en de demografische veranderingen in de bevolking aanzienlijk toegenomen. De opkomst van chronische aandoeningen, een vergrijzende bevolking en de stijgende vraag naar zorg hebben de druk op huisartsen alleen maar vergroot.
Investeren in taakdelegatie
Een oplossing is te vinden bij taakdelegatie, waarbij huisartsen voor bepaalde taken samenwerken met andere professionals, zoals verpleegkundigen of praktijkassistenten. Taakdelegatie en nieuwe organisatiemodellen voor de huisartsenpraktijk zijn de toekomst.
Een aantal innovatietrekkers zijn hier reeds mee aan het experimenteren, en ook het beleid investeert hier volop in. Maar de innovatie stokt door gebrek aan (verspreiding van) handvaten, kennis, competenties, en ervaring op maat van de huisartsenpraktijk, om van een traditionele naar interdisciplinaire praktijk te evolueren en met een optimale inzet van verpleegkundigen in de huisartspraktijk (VIHP).
Foto: Freepik
Het TETRA-project Start2vihp
Het praktijkgericht onderzoeksproject Start2vihp van Arteveldehogeschool wil taakdelegatie stimuleren door het inzetten van de verpleegkundige in de huisartsenpraktijk te vergemakkelijken en te ondersteunen. Om zo interprofessionele samenwerking in de huisartsenpraktijk te versterken. Met oog op het ontzorgen van de huisarts én een zo hoog mogelijke kwaliteit van zorg voor de patiënt.
Er wordt hiervoor gewerkt aan het ontwikkelen, uittesten en verspreiden van tools, in een co-creatief traject met de sleutelactoren: huisartsenpraktijken enerzijds, dienstverlenende en technologische bedrijven anderzijds.
De ontwikkelde oplossingen en tools kunnen de huisartsenpraktijk ondersteunen bij twee processen die cruciaal zijn in het opzetten en duurzaam realiseren van interprofessioneel samenwerken:
Toekomstbestendige eerstelijnszorg
Start2vihp wordt gefinancierd door het VLAIO TETRA-programma met als doel de implementatie van dit innovatieve samenwerkingsmodel in de huisartsenpraktijk te bevorderen. Het inzetten van verpleegkundigen en de daaropvolgende samenwerking moet zo vlot mogelijk verlopen. De drempels en obstakels die huisartsenpraktijken ervaren door gebrek aan handvaten, kennis en ervaring worden door het project zo veel mogelijk verkleind.
Het project omvat vier stappen: het in kaart brengen van implementatievoorwaarden, co-creatief ontwerpen van ondersteunende tools, het demonstreren van impact, en tenslotte kennisverspreiding om de adoptie van de resultaten te stimuleren.
Meer lezen over het project of de eerste resultaten volgen kan op deze website van de Arteveldehogeschool.
WhoCares? is trotse partner
Vanuit WhoCares? zetten we met veel enthousiasme mee onze schouders onder de realisatie van dit onderzoeksproject. We bouwen mee aan de ontwikkeling van de gepaste tools – vanuit onze ervaring in het begeleiden van huisartsen- en brede eerstelijnspraktijken – bij het opzetten en realiseren van een interdisciplinaire praktijkvoering. Die kunnen we later ook inzetten om onze dienstverlening verder evidence-informed te versterken.
Benieuwd naar onze ervaringen op het terrein? Lees dan zeker ook deze case:
De stap maken naar interprofessionele eerstelijnszorg
Wil jij vandaag al evolueren naar een eerstelijnspraktijk waarin interprofessionele samenwerking centraal staat? Wij begeleiden je graag doorheen dit proces – van het maken van een doordachte keuze op maat van jouw praktijk tot het praktisch implementeren op de werkvloer.
Schrijf je in voor onze nieuwsbrief, en ontvang elke maand een nieuwe dosis inspiratie in je inbox!
Een sterker preventief gezondheidsbeleid in Vlaanderen en Brussel
Van huisartsenpraktijk naar interprofessioneel samenwerken
Gratis download – Netwerken in zorg en welzijn
Rouwsensitief leiderschap: de sleutel tot een veerkrachtige en warme zorginstelling
Waarom rouwbewustzijn een gamechanger is voor jouw woonzorgcentrum
Kleinschalig genormaliseerd wonen in woonzorgcentra: dilemma’s en mogelijkheden
Community Based Hospital: De toekomst voor regionale ziekenhuizen
Groepsprocessen en groepsdynamiek in zorg en welzijn: Samen sterker
Verslag van de Socius trefdag 2024: Welzijn en cultuur onlosmakelijk verbonden?
Project rond valpreventie vermindert valrisico voor bewoners van WZC Frederickxhof
Woonzorgcentrum? Schrijf je in voor het Tubbe-organisatiemodel!
Lezing door Damiaan Denys op de startconferentie van UPC Duffel
Wat de gezondheidszorg in Ijsland ons kan leren
Dialoog en Diversiteit – Ontwerptraject cultuursensitieve zorg
De eerste Summer Academy van WhoCares? – Netwerken in zorg en welzijn
Leertraject netwerkcompetente zorgraden
Eerste interfederale programma geïntegreerde zorg
WhoCares? 2.0 – Onze nieuwe website is gelanceerd!
WhoCares?
coöperatieve vennootschap
Brussel:
Cellebroersstraat 16B – 1000 Brussel
Leuven:
Maria Theresiastraat 123 – 3000 Leuven
WhoCares?
coöperatieve vennootschap
Brussel:
Cellebroersstraat 16B – 1000 Brussel
Leuven:
Maria Theresiastraat 123 – 3000 Leuven